扬州市瘦西湖街道公开招聘村(社区)一般工作人员简章
发布时间:2018-10-24


为充实村(社区)管理队伍,加强村(社区)建设,决定面向扬州市公开招聘村(社区)一般工作人员11名,现将有关事宜公告如下:

一、报名条件

1、遵守国家宪法和法律,思想政治素质好,品行端正。

2、事业心强,吃苦耐劳,有长期扎根村(社区)、服务群众的意愿。

3、具备正常履行岗位职责的身体条件。

4、大专及以上学历,有1年以上工作经历,年龄在18周岁至35周岁(19831029日至20001031日之间出生)。

5、此次招聘面向扬州市户籍的符合条件人员。

6、具备以下条件之一者报考年龄可放宽至45周岁,文化程度可放宽至高中(中专),且同等条件下优先考虑:(1)中共党员;(2)国家社会工作师;(3)有村(社区)、基层站所工作经验者;(4)优秀退伍军人;(5)有会计从业资格证者;(6)有瘦西湖街道户籍或居住瘦西湖街道辖区的人员。

7、具有下列情形之一的,不属本次公开招聘范围:正在接受纪检监察部门审查,或者涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;受到党纪政纪处分未解除或未满期限的;受过刑事处罚或治安处罚的;法律、法规及有关政策规定不得聘为村(社区)工作人员的其它情形。

二、招聘程序与步骤

招聘工作按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。

按公布的报名条件对报名人员进行资格审查,审查合格者参加笔试,资格审查合格人数与招聘计划数的比例不低于31开考,达不到这一比例的适当降低开考比例。街道相关部门负责对报名人员进行资格审查。

招考分笔试和面试两种,笔试占30%,面试占70%。

1、笔试。笔试采取闭卷考试方式,考试时间90分钟,采用百分制计分,主要测试综合知识和能力素质。考试不指定辅导用书,笔试时间及地点另行通知。

2、面试。面试按13的比例,面试人员不足该比例的按实际参加面试人员比例为准,以考生笔试总成绩从高分到低分确定参加面试的人选。面试主要测试应试者综合分析和解决实际问题的能力,采取结构化面试的方式进行,采用百分制计分。面试时间及地点另行通知。

3、体检。根据考生总成绩从高分到低分排序,按招聘计划数11的比例确定参加体检的人选,总成绩相同者,按笔试成绩由高分到低分排序。因体检不合格出现缺额时,按总成绩从高到低递补。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。

4、考察。体检合格后,列为考察(政审)对象,进行考察。

5、公示。对拟聘用的人选进行公示,期限为5个工作日,接受社会和考生监督。公示后,未发现影响聘用问题的办理聘用手续。

6、聘用。公示合格的人员,试用期3个月,试用期满经考核合格后,相关村(社区)办理正式聘用手续,享受扬州市瘦西湖街道下属村(社区)同类型人员相关工资福利待遇(试用期间享受扬州市最低工资标准)。

7、其他事项。本次招聘后,瘦西湖街道将按照1:1.2比例建立村(社区)一般工作人员备用库,一年内如有人员流失,在备用库内由高分到低分依次替补,并在街道公示栏公示后录用。

三、报名事项

1、报名时间:20181029日至31日(工作日上午9:00-12:00;下午14:30-18:00)。

2、报名方式:符合条件人员携有效证件至扬州市瘦西湖街道组织科(扬州市堡城路120号)报名,报名咨询电话:0514-87757385

3、报名要求:报名者需填写《扬州市瘦西湖街道公开招聘村(社区)一般工作人员报名表》,并提供下列证明材料:

1)本人身份证、户口簿、学历学位证书、职业资格证书原件和复印件;

2)近期2寸正面免冠照片2张;

3)有1年以上工作经验者需提供相关证明材料;

4)中共党员、社工或退伍军人需提供相关证明材料;

5)其他需要提供的证明材料。

4、报考人员提供的材料必须真实、准确,凡弄虚作假,一经查实,即取消聘用资格。

5、报考安排及其有关要求,详见蜀冈瘦西湖风景名胜区管委会网站、瘦西湖街道办事处、瘦西湖街道下辖村(社区)公告栏。

网站地址:http://sxh.yangzhou.gov.cn/

监督电话:0514-87757383

本简章由扬州市瘦西湖街道组织科负责解释。

附:扬州市瘦西湖街道公开招聘村(社区)一般工作人员报名表

扬州市瘦西湖街道办事处

20181024


瘦西湖街道村社区人员招聘简章.doc